Важным результатом реализации Программы является экономический и социальный эффект

  Ежегодно по Президентской Программе подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации по выделяемым Татарстану квотам проходят обучение от 100 до 150 человек. На 2011/2012 годы выделена квота на 200 человек. Важным результатом Программы является экономический и социальный эффект от обучения и стажировок татарстанских специалистов. За 13 лет реализации Президентской программы в республике прошли обучение 1601 человек, по итогам реализации программы повышены в должности 1010 человек (63%); создали собственный бизнес 208 человек (13%). Около 70-ти процентов всех выпускников программы успешно реализовали свои проекты, а полученные знания и навыки обеспечили им профессиональный рост. Среди них специалисты значимых для экономики республики и России в целом предприятий, таких как: ОАО «Казаньоргсинтез», ОАО «Татэнерго», ОАО «КАМАЗ», ОАО Нижнекамскшина», ОАО «Нижнекамскнефтехим», ОАО «Татнефть» и другие.

Президентская программа подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации является одним из наиболее устойчивых социально-экономических проектов по подготовке квалифицированных менеджеров. Эта программа является частью Государственной кадровой политики и в Республике Татарстан.

Немаловажным преимуществом указанных программ повышения квалификации является возможность выпускников участвовать в международных стажировках за счет принимающей стороны. Ежегодно выпускники Программы проходят стажировки на лучших предприятиях Германии, Дании, Франции, Японии. Стажировки за рубежом – это не только повышение квалификации, но и отличная возможность для установления делового сотрудничества между российскими и иностранными компаниями.